Was tut man nicht alles für den Klassenerhalt! Man gibt soch immer noch nicht auf, obwohl man schon die halbe Saison die rote Laterne inne hat. Aber abgerechnet wird halt am Schluss, und bis dahin ist es ja noch was! Immerhin hat man immer noch Anschluss an die nichtabstiegsplätze und daher ist die Hoffnung auch durchaus berechtigt. Solange die Heimspiele weiter gewonnen werden und auch Auswärts mal was gelingt ist es nur noch eine Frage der Zeit bis man da unten weg ist. Hofft man wenigstens. Hoffentlich gibt es kein böses erwachen..
So langsam wird es aber wirklich ungemütlich! Die rote Laterne drückt mächtig an der Stimmung, echtes Selbstbewußtsein ist so natürlich nicht zu gewinnen. daher ist es auch wichtig im nächsten Auswärstspiel die Weichen für eine erfolgreichere Rückrunde zu stellen. "Ich bin nicht hierher gekommen um in die zweite Liga zu wandern. Wir werden bis zum letzten Spieltag alles geben. Wer uns schon abgeschrieben hat wird sich noch wundern." so der Coach. Gerüchten zufolge soll sein Vertrag nicht für die zweite Liga gelten..
Andi Brehme, seines Zeichens Fußballweltmeister und somit ausgewiesener Fußballexperte stellte einst folgendes Fest:" Haste Kacke am Schuh, haste Kacke am Schuh". So ähnlich sieht es auch bei Reno aus! Man hat es eh schon nicht leicht, und dann holt man noch nicht mal Punkte. Der einzige Trost für das Tabellenschlusslicht ist, dass die Saison noch lange genug läuft um sich aus dem Dreck wieder rauszuholen. Der Club hat sich noch lange nicht abgeschrieben. Die Fans stehen hinter dem Team und das ist doch die Hauptsache..
Irgendwie hatte sich der neue Trainer John McEnroe seinen Einstand bei Reno auch anders vorgestellt. Noch immer ist seine Mannschaft auf dem letzten Platz zu finden! " Ich habe aber zahlreiche gute Fortschritte sehen können und bin daher zuversichtlich im Abstiegskampf bestehen zu können" so der Coach zur Presse. In den kommenden Wochen muss erstmal versucht werden die Nichtabstiegsplätze zu erreichen. Dies ist insbesondere psychologisch für die Motivation des Teams wichtig. Wenn dieser druck dann weg ist kann man beruhigt in die "heiße Phase" gehen..